De formation supérieure (Bac + 5), idéalement issu (e) d’une Grande Ecole de Commerce, vous êtes doté (e) d’un sens marketing et commercial certain, d’une forte capacité d’analyse et de synthèse, d’un bon esprit d’équipe et de qualités rédactionnelles.

Le pôle R&D fournit les compétences techniques en développement. Dans le cadre de son renforcement, nous recrutons :

Un Ingénieur de Développement Java/J2EE (H/F)

Sous la responsabilité d’un Chef de Projet, vous aurez pour mission d’assurer la conception et  la réalisation des développements.

A ce titre, vous serez chargé de rédiger les documentations conformément au référentiel méthodologique, et de produire un code de qualité, accompagné de ses tests.

De formation supérieure, vous avez une expérience significative de minimum 3 ans en tant qu’Ingénieur de Développement. Vous maîtrisez impérativement les technologies Java /J2EE, Hibernate, Struts, Spring.

Doté d’un excellent relationnel, dynamique et curieux, vous appréciez le travail en équipe. Des qualités redactionnelles sont requises également à ce poste qui sera évolutif.

Chargés d’Affaires H/F

Depuis son lancement en 2007, L’Expo Permanente met tous les mois en relation ses clients avec des dizaines de milliers d’acheteurs dans les secteurs de l’industrie et des services.

Votre mission : développer le secteur d’activité qui vous est confié et son portefeuille de clients, composés de décideurs de PME et de grands groupes, français comme européens.

De formation bac +2 minimum, vous avez une expérience réussie de la vente directe dans un environnement B2B, idéalement sur internet.

Ayant le goût du challenge, enthousiaste et rigoureux, vous vous distinguez par de réelles capacités commerciales et relationnelles.

Vous rejoindrez une équipe de 20 commerciaux organisés en mode « start-up » : exigence au quotidien, cadre de travail agréable, rémunération motivante et perspectives d’évolution rapides.

La Direction Informatique du pôle automobile (50 personnes) est chargée du développement et de l’exploitation des applications en mode Saas (15 produits, 20 000 utilisateurs), en environnement Linux, Tomcat, J2EE, MySQL

Le pôle ‘Catalogues’ est en charge du développement et de la maintenance de nos catalogues électroniques. Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un :

Chef de Projet Informatique Java/J2EE (H/F)

CDI

Poste basé à Antony – RER la Croix de Berny – 92

Au sein du pôle, vous prenez la responsabilité d’une application nouvelle ou existante dont vous supervisez la conception ou l’évolution en apportant la solution la plus adaptée à la demande exprimée par les représentants de la maitrise d’ouvrage (MOA).  A ce titre, vous les assistez dans la définition de leurs besoins puis vous  élaborez le cahier des charges.

Vous évaluez le temps de travail et le budget nécessaires à la réalisation. Vous établissez les plannings et évaluez les risques et les enjeux et effectuez le reporting.

En tant que coordinateur, vous contrôlez la qualité des développements et veillez au respect des délais et des coûts.

De formation supérieure bac + 5 école d’ingénieur, vous avez une expérience significative en tant que développeur Java/J2EE puis avez évolué vers des fonctions de Chef de Projet.

Vous avez non seulement de solides compétences techniques dans les environnements JAVA/J2EE, Hibernate, Struts, Spring, MySQL et si possible EXTJS (ou un équivalent) mais aussi des qualités de coordination et relationnelles, tant pour dialoguer avec les demandeurs que pour animer une équipe.

Vous êtes garant du bon déroulement de nos projets (respect du cahier des charges et du planning) tout en vous assurant de leur adéquation avec l’ensemble des produits ETAI.

Vous réalisez les comptes rendus internes et externes et témoignez d’un suivi rigoureux des dossiers.

Enfin, vous êtes force de proposition auprès de nos clients existants afin de leur vendre des modules ou des fonctionnalités complémentaires

Fort(e) d’une expérience significative de 2 à 5 ans dans la gestion de projets, vous disposez d’une bonne capacité d’analyse, de synthèse, et rédactionnelle. Votre écoute, votre dynamisme et votre rigueur sont des atouts que vous avez pu développer au cours de votre parcours.

Une connaissance du monde de l’automobile et/ou des logiciels serait un plus.

Aujourd’hui Surikate regroupe différents services en plus de la solution Appsteur : une régie publicitaire utilisant les formats des« notifications Push » (SK.reach), ainsi que différents outils et services pour les annonceurs et les éditeurs d’applications mobiles.

Description du poste

Rattaché(e) au pôle Marketing, vous assisterez la réalisation des projets en aidant les différentes équipes de production.

Vos missions seront les suivantes :

Community Management :

Supervision et modération de blogs

Rédaction d’édito d’applications mobiles (iPhone et Android)

Construction d’une base de données thématique de blogueurs et d’influenceurs

Participation à l’animation du blog et des communautés (Facebook, Twitter)

Reporting et veille des opérations de communication sur les réseaux sociaux

Veille technologie autour des technologies mobiles (OS, applications, etc.)

Gestion de Projet :

Initiation à la gestion de projet (Création d’applications Facebook, suivi de planning, relation agences, recettage)

Objectif du stage :

Découvrir les nouveaux métiers du Web et du mobile.

Acquérir une première expérience valorisante en gestion de projet et Community Management.

Rejoindre une équipe dynamique dans une structure à taille humaine.

Description du candidat recherché

Véritable passionné(e) du marketing mobile et du Web 2.0, vous recherchez une première expérience en marketing et communication et êtes passionné(e) par les blogs / réseaux sociaux. Vous êtes idéalement étudiant(e) en école de commerce, licence ou DUT information / communication.

Compétences nécessaires

Personnelles :

Excellent sens relationnel, efficace dans le travail en équipe et motivé

Capacités d’analyse et de synthèse

Excellentes compétences rédactionnelles et maîtrise de l’orthographe

Organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e)

Maîtrise des réseaux sociaux

Connaissance de la blogosphère

Professionnelles :

Connaissance des blogs, réseaux sociaux (Twitter, Facebook, …)

Connaissances des plateformes iOS (iPhone, iPad, etc.) et Android

Notions de gestion de projet (rétroplanning, veille, suivi de projet, transversalité entre les services…)

Connaissance de WordPress et des plateformes de blogs

Notions en référencement naturel (SEO)

Des connaissances Photoshop et HTML sont un plus

Subsidiary of one of the biggest global trade shows organizer, we create major events for key actors in Entertainment and Real-estate businesses. The size and spread of our group over 40 countries give us unrivaled access to many resources and worldwide opportunities to develop our markets and activities. Our digital ambition already well implemented (community management of various social networking sites and blogs) requires a Community Manager interested in taking the community management to the next level.

Mission:

Within the Real Estate division, you are responsible for leading and managing our presence on social media networks, overseeing community and moderation activity (Blogs, Twitter, Facebook, LinkedIn …) as part of the iconic events division in Europe and Asia that bring together the most influential professionals in Real Estate, throughout the year. From marketing plans for each trade show and the marketing strategy of the editorial division and the Group, you’ll focus on:

· Proposing strategic plan of editorial presence on social media networks and blogs on the Division taking into account the objectives of each marketing area.

· Elaborating consistent marketing actions for our brands on social media networks.

· Generating industrial and marketing contents on social media networks and blogs on our shows. To do this, you will run the existing editorial content (videos of our seminars, articles of our publications etc..) and necessary adaptations based on platforms. In collaboration with the marketing department content, you can also create specific content.

· Animating online conversations by initiating topics, engaging the community and so on.

· Launching specific campaigns with partner agencies (eg online survey or advertising campaign LinkedIn).

· Identifying and developing a strong relationship with the main influencers /bloggers.

· Analysing, reviewing, and reporting duties on effectiveness of new initiatives

· Monitoring online communications, classifying and assembling key information to services concerned (sales, marketing, conferences).

· Monitoring trends in online community tools, trends and applications

· Establishing and refining community engagement practices

Profile:

Minimum training Bac +4 (Sales / Marketing / Communication / e-business, Journalism, Literature)

you have a prior experience of at least 3 years in editorial and content management in community

marketing. You have acquired the major social networking practices and are familiar with the search marketing. Truly bilingual English (native English speakers highly appreciated / Interviews in English). Excellent written and communication skills. In-depth knowledge and understanding of online community platforms including forums and blogs (understanding how they can be deployed in different scenarios). Ability to establish and engage with multiple communities and teams. Genuine talent and passion for all things social media / social business and connecting with people for business success.

Knowledge of the real estate industry will be considered. You are quick to learn and eager to innovate, with a positive and pragmatic approach.

Why join us!:

• The opportunity to develop a high quality community management

• The ability to benefit from an established social media and business expertise

recognized by a wide range of professionals

• A digital team widely supported by the operational management

• An international group highly visible

Horaires et rémunération :

RÉGIME 40H00 / SEMAINE DE 10h30 A 19H30

VOS WEEK-ENDS DE LIBRES

RÉGIME MI-TEMPS (25H) POUR LES ÉTUDIANTS

SALAIRE = 700dt/net  + prime de rendement + challenges

LE TRANSPORT EST ASSURE

Notre vocation est d’apporter aux marques visibilité et discernement dans l’univers des médias sociaux et les aider à bâtir leur stratégie en matière d’image de marque et de développement d’affaires. Face aux opportunités, mais aussi aux risques, que représente pour les marques l’explosion de ces médias de conversation, nous conseillons et accompagnons nos clients annonceurs dans la construction de leur e-Réputation, la mise en place de leur veille sur Internet, et la conception de campagnes de buzz et d’influence sur les blogs et les réseaux sociaux.

L’agence opère à l’échelle internationale (Europe, Asie, USA…) pour des clients prestigieux, issus de différents univers (Luxe, Banques, Services, Hôtellerie…), tels que : Nokia, Chanel, Accor (Sofitel, Novotel…), Avis, Bénéteau, Paypal, Banque BFM, etc.

En pleine croissance, la structure est aujourd’hui constituée de 20 personnes.

Dans le cadre de son développement et pour contribuer à la conduite de différentes affaires signées récemment, nous cherchons à étoffer notre équipe de Community Manager.

La mission :

Véritable passionné(e) du Web 2.0 et déjà manager d’une ou de plusieurs communautés, vous vous intégrez dans un projet de communication globale et traduisez l’expression identitaire propre à chaque client en alliant efficacité et originalité. Ouvert et communicatif, vous devenez à la fois la voix de la marque sur le marché, et la voix du marché pour la marque.

En étroite collaboration avec notre directeur général, vous aurez à :

- Appliquer les principes du Community Management en interne :

- améliorer la visibilité de la société sur la toile,

- exploiter les logiciels de veille,

- produire des synthèses de suivi,

- contribuer aux publications de la société sur son blog.

- Pour le compte de nos clients :

- rechercher informations et idées en vue de participer à l’élaboration des recommandations et plans d’actions,

- suivre l’actualité sur les forums relatifs aux activités de la marque et intervenir dans le cadre fixé avec le client

- créer et gérer des communautés en ligne en utilisant tous les outils marketing et communautaires existants (forum, création de blog, mini-sites, réseaux sociaux, etc.),

- assurer la pertinence des réponses apportées et maintenir une communication harmonieuse avec les utilisateurs

- dynamiser vos communautés (newsletter, buzz, jeux, événements…)

- assurer le reporting et la veille

Profil :

De formation marketing et/ou littéraire, vous justifiez d’une première expérience professionnelle en marketing web idéalement dans un poste similaire.

Pratiquant quotidien des médias sociaux, vous êtes doté(e) d’une certaine sensibilité marketing et d’une riche culture web.

Animé(e) d’un réel esprit d’ouverture et de service, vous êtes capable d’assister activement notre responsable de communautés de marques et d’incarner les valeurs de nos clients : ouverture, service, proximité, professionnalisme.

Vous avez une bonne capacité rédactionnelle (à l’orthographe et à la grammaire irréprochables) et êtes à l’aise avec les divers outils de partage, de publication, de tags.

Idéalement, vous tenez un blog et disposez de bonnes connaissances en référencement naturel.

Votre capacité de travail et votre volonté de dépasser les objectifs, vous permettront de vous intégrer rapidement au sein d’une équipe légère en plein succès.

De bonnes raisons pour nous rejoindre :

Une structure en plein essor dans laquelle vous serez autonome et force de proposition

L’opportunité d’une collaboration avec de véritables perspectives d’évolution

Allier passion pour les blogs et les réseaux sociaux dans un métier d’avenir

Des clients de premier plan

Une ambiance décontractée n’excluant pas un grand professionnalisme

Plizy is looking for a talented community manager who can assist the company in building up a close relationship with its customers.

Your first goal will be to grow and engage with Plizy’s community and help the company reach a significant user base. In this context, you are expected to self manage and be able to take full ownership of the company’s community management strategy by:

– Helping executives to define some communications and marketing strategy

– Engaging the user community and acquiring users through social media marketing, community animation and event planning

– Creatively and proactively assisting and educating users through the company’s product

– Identifying and analyzing issues, patterns and trends in customer requests & product performance

– Establishing metrics & reporting on them on a daily / weekly / monthly basis including recommendations (including user acquisition, activation and activity)

– Staying up to date on new social media tools, best practices and how other organizations and companies are using them, so that the company can continue to be an early adopter of these technologies

– Serving as the initial point of contact for inbound requests and transferring down the information appropriately: bugs to quality assurance, new ideas to product development,..

– Participating in professional networking by following the prominent bloggers and online writers & attending events.

Requirements:

– At least 3 years of experience in the social media industry, in advertising, PR or similar field

– Excellent writing and communication skills

– Net savvy (addicted to social networking) and passionate about the next video industry

– Great time management skills, ability to multitask

– Outgoing personality, people oriented

– Possess 360 degree leadership skills

– You thrive on the excitement of a goal oriented team

– You’ve already launched a product and built a community from the ground.

Vendre des opés Facebook, cela vous tente ?

Agence spécialisée dans l’usage des média sociaux en marketing, recommandée aux annonceurs par Facebook, nous concevons et réalisons les dispositifs de communication sur Facebook de nos clients.

Avec une très forte croissance du chiffre d’affaires et des références, nous sommes le leader en France du marché du Facebook Marketing.

Notre fort développement et nos perspectives nous amènent à renforcer notre équipe.

Des responsabilités déterminantes dans notre réussite

Rattaché(e) à la direction commerciale internationale et vous appuyant sur une équipe dédiée, vous êtes en charge d’élargir et de fidéliser notre portefeuille clientèle grands comptes.

Nos cibles privilégiées sont aujourd’hui les marques grand public. Votre action portera en particulier sur :

Accroître et gérer un portefeuille de clients

Répondre à des appels d’offres

Fidéliser les clients par vos qualités relationnelles

Assurer le développement et le suivi des budgets

Définir la stratégie et les dispositifs Facebook de nos clients

Participer aux évènements Facebook où la société est présente : conférences, Facebook Garage…

Profil

De formation commerciale/communication supérieure, vous avez développé un solide savoir faire de vente de solutions web. Vous avez acquis une forte connaissance des enjeux du Digital et des Social Media en travaillant avec des grands comptes (Luxe, Mode, Médias, Presse, Consumer, Industrie,…) et des web agencies. Autonome, vous maîtrisez tous les aspects d’un cycle de vente complexe auprès de grands comptes.

Votre fort tempérament commercial vous permettra d’adhérer à notre culture business anglo-saxonne.

Inspiré(e) par les changements actuels de l’Industrie du Web, vous comprenez le potentiel de la plate-forme Facebook et recherchez des responsabilités au sein d’une structure en forte croissance vous permettant d’y exprimer tout votre potentiel.

Bien sûr, vous savez être force de proposition, vous possédez le goût des contacts humains, un sens commercial développé ainsi que de solides capacités d’analyse et de synthèse.

De bonnes raisons pour nous rejoindre ?

L’opportunité de consolider la position d’une entreprise leader sur un marché en explosion, et d’évoluer avec elle

Des clients de premier plan (Danone, Air France, Dior, TF1, Canal+, Peugeot, BNP Paribas, Renault, Orange, Coca Cola, etc.)

Une agence ayant développé un véritable savoir-faire technique reconnu par Facebook et par la communauté marketing (interventions dans plusieurs conférences en Europe)

Une ambiance décontractée n’excluant pas un grand professionnalisme

Une équipe prête à soulever des montagnes pour devenir le leader européen du Facebook marketing

Vos responsabilités seront les suivantes :

-          Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles en anglais

-          Rédiger les spécifications d’architecture en anglais

-          Développer les applications serveurs en fonction des spécifications et des contraintes liées à l’environnement du projet

-          Réaliser les tests unitaires sur les développements réalisés

-          Participer à la conception et au développement de nos solutions

-          Analyser et résoudre les bugs

-          Participer à la mise en production

-          Assurer le suivi du bon fonctionnement des composants logiciels en production

Profil :

-Formation Bac+3 minimum.

-Expérience confirmée d’au moins 3 ans.

-Esprit d’équipe, autonome, rigoureux, Bon niveau d’anglais.

-Compétences techniques :

C#, .NET FRAMEWORK 2.0 ET PLUS, VISUAL STUDIO, mysql, oracle, sqlserver

Vous êtes sensible à la plupart de ces termes ? Vous voulez saisir la chance d’intégrer une équipe soudée et investie où l’autonomie est toujours encouragée et le succès au rendez-vous ?

Editeur de logiciels multi-utilisateurs commercialisés en mode Saas (Cloud computing), nous sommes une jeune société de 20 personnes en très forte croissance. Nos clients sont des entreprises françaises et internationales de toute taille. Nous attachons une grande importance au design, à l’ergonomie et au regard de l’utilisateur final. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un collaborateur à fort potentiel.

Mission :

Rattaché(e) au PDG, votre mission principale consistera d’abord à accompagner nos prospects et clients dans le déploiement de nos logiciels, en France et à l’étranger. En fonction de vos goûts et aptitudes, vous serez ensuite impliqué(e) dans nos actions marketing : gestion des sites web, référencement, développement de partenariats etc. ou dans nos initiatives commerciales : élaboration et présentation de propositions commerciales, négociation, closing etc.

Un profil à fort potentiel :

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur, de commerce ou brillant universitaire (bac + 5), vous êtes débutant ou avez une première expérience acquise dans le monde du conseil, de l’audit ou de l’édition de logiciels où vous avez par exemple mis en place des applications de gestion (ERP). Vous parlez très bien anglais. Si vous avez une bonne connaissance des technologies web et de leur mise en œuvre au sein des entreprises, c’est un plus. Vous avez une grande capacité d’abstraction et d’analyse et vous avez de réelles qualités de communicant (notamment à l’écrit). Vous cherchez aujourd’hui une entreprise à taille humaine, indépendante et dont le fonctionnement très participatif laisse une place importante à l’initiative, à l’innovation et au non-conformisme.

De bonnes raisons pour nous rejoindre !

Un management haut de gamme pour lequel business et succès riment avec épanouissement

Le caractère innovant et haut de gamme de nos softs (présents et à venir)

Une structure en forte croissance (à deux chiffres depuis sa création) présente en France et à l’International

Nous sommes un expert technique spécialisé principalement sur les plateformes iOS, Android et Windows au service du marketing mobile. Notre réactivité et notre savoir-faire sont très appréciés de nos clients.

Avec le soutien financier d’Oséo et de la ville de Paris, nos équipes R&D travaillent depuis la création de l’entreprise sur un middleware de développement et de publication d’applications de marketing connecté, à travers des solutions fonctionnelles verticales multi plateformes et multi supports. Une première solution fonctionnelle sur iPad est déjà commercialisée et le programme à venir est très ambitieux.

Votre mission est centrée sur le développement des solutions fonctionnelles du framework, en accord avec le responsable technique. Vous participez également au développement des projets spécifiques. Vous apportez un soutien technique en avant-vente et après-vente. Et vous participez activement à la réflexion sur l’évolution de la plateforme et des solutions fonctionnelles développées avec le reste de l’équipe technique.

Peu importe votre formation, votre âge ou votre sexe, mais idéalement, vous connaissez déjà la programmation mobile et avez développé une ou plusieurs applications.

Une première expérience au sein d’une web/mobile agency, une SSII, ou encore chez un éditeur est un vrai plus. Bonne maîtrise de l’anglais nécessaire.

Vous êtes passionné(e) par la technologie, et vous faites preuve d’autonomie, de curiosité et de capacité d’adaptation dans cet univers qui évolue rapidement. Vous aimez trouver des solutions face aux défis technologiques et la qualité est votre cheval de bataille au quotidien. Vous ne quittez jamais votre smartphone, même pour dormir.

Vous avez envie de relever de nouveaux défis dans un univers passionnant en pleine révolution. Débutants acceptés, avec une bonne dose de motivation, de passion pour le secteur et une grosse capacité à apprendre vite et bien.

Nos bureaux sont installés au coeur de l’incubateur Nouveaux Médias de la ville de Paris dans le XXe arrondissement, dans des locaux style loft très agréables.

Le poste est à pourvoir dés maintenant, avec un package salarial motivant.

Votre mission est de gérer les documents administratifs et financiers de la société, le planning du gérant, reception et gestion des mails, …

Particulièrement adaptées à la gestion de la logistique fine (livraison à l’unité de vente), nos solutions sont utilisées quotidiennement par des clients pur players du E-commerce, des enseignes de distribution multi-canal et des prestataires logistiques.

Opérant sur des marchés en pleine croissance, nous poursuivons notre développement en France et en Europe, et renforçons notre équipe.

Mission

Au sein de l’équipe commerciale France, en charge du new business, vous commercialisez nos solutions auprès d’une cible de comptes de différents secteurs d’activité en étant focus sur les gros potentiels.

Pour cela vous vous appuyez également sur notre réseau de partenaires.

Pour réaliser vos objectifs vos principales actions porteront sur :

Définir et mettre en pratique la stratégie et les tactiques appropriées sur votre cible de comptes.

Prospecter et détecter des nouveaux projets

Comprendre les processus logistiques existants

Identifier les enjeux et axes d’amélioration

Démontrer la pertinence et la valeur ajoutée de notre offre

Elaborer les propositions avec tout le soutien possible de nos ressources techniques avant-vente et consulting pour répondre au mieux aux questions de vos prospects

Négocier et signer les nouveaux contrats

Assurer un reporting régulier de vos actions

Profil

De formation supérieure, vous disposez d’une expérience significative de vente de solutions logicielles proches de nos marchés (WMS, CRM, Supply Chain, SCM, ERP,…) auprès de grands comptes.

Rodé aux cycles de vente complexes, vous saurez vous inscrire dans une dynamique de développement marché et donc de prospection.

La connaissance des Systèmes d’Information, l’expérience de la logistique et du secteur de la distribution sont des atouts certains. Anglais courant utile dans le cadre d’un développement international.

Par votre charisme personnel et votre tempérament entrepreneur, vous apporterez toute la dynamique nécessaire pour contribuer à notre réussite

De bonnes raisons pour nous rejoindre ?

Rejoindre un cadre dynamique et innovant d’une jeune société européenne

Participer intimement au développement d’un applicatif d’avenir

De multiples possibilités d’évolution dans le cadre d’une forte croissance

Une équipe technique de haut niveau ayant les moyens de travailler avec toutes les dernières technologies offertes par le marché

La possibilité d’exprimer votre créativité et votre esprit d’innovation

We’re looking for an A+ product talent who can take full ownership of the roadmap and closely collaborate with the CEO and CTO on driving the company vision forward through better product design.

The Product Wizard will work closely with the CEO/founder and will be responsible for the product planning and execution throughout the product lifecycle, including: gathering and prioritizing product and user requirements, defining the product vision, UX and UI design, always working closely with engineering and marketing to ensure user engagement, retention and acquisition goals are met.

The Product Wizard’s primary job is to be the keeper of our core objectives, to deliver the best video experience, and to translate that into actionable strategy and product. It will also be important to understand the mechanics of conversion funnels, activation and retention and have the right experience and mindset for fast product iteration and continuous testing.

We’re looking for an A player with preferable 5-10 years experience in Product Management in cross platform and multimedia environment and / or social software.

Vous aurez pour principales responsabilités :

-          Assister le responsable IT dans son rôle de pilotage de la plateforme,

-          Assurer la configuration des systèmes réseaux,

-          Maintenir la sécurité des réseaux, systèmes et applications par une veille active et la vérification des procédures de sécurité,

-          Mise en place et suivi des procédures de gestion de la plateforme,

-          Mise en place et maintenance des procédures de fonctionnement en mode dégradé,

-          Mise en place et maintenance d’un plan de continuité d’activité,

-          Intervenir en support et conseil auprès des clients et au sein des équipes,

-          Participe à la définition des produits, et assure une veille constante sur les solutions déployées.

Formation / Compétences :

De Formation Bac+5 en informatique, vous bénéficiez d’une expérience significative (3 ans minimum) en administration système dans un environnement de production.

Organisé(e) et autonome, vous faites preuve d’une grande rigueur dans la conduite de vos missions et êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse et de synthèse et votre bon relationnel.

La maîtrise de l’anglais est essentielle.

Les compétences techniques requises sont les suivantes :

-          Linux Debian (principalement),

-          Linux RedHat,

-          VMWare and EXSI installation, tuning, maintenance,

-          Apache tuning,

-          Nagios, Bacula….

Notre stratégie s’appuie sur une plateforme techno très souple et évolutive, un contenu éditorial entièrement produit par nos équipes de rédacteurs et sur la commercialisation de nos espaces par notre propre régie publicitaire. L’ouverture de nouveaux sites et une première implantation à l’international nous permettent d’être très ambitieux après une très belle année 2010 qui a vu nos revenus croitre de 85%.

Une mission aux larges responsabilités :

Membre de l’équipe de direction, vous prenez en charge la totalité de la fonction Finances et l’ensemble des fonctions support. Appuyé(e) par une assistante administrative, vous gérez tous les aspects non productifs et non commerciaux. Le développement de la société implique à court terme le renforcement du pôle administratif et financier et donc une évolution du poste vers davantage d’encadrement.

Vos principales missions porteront sur :

Comptabilité – Contrôle de gestion – Reporting

Produire et garantir la fiabilité des comptes de l’entreprise et des documents financiers et comptables en conformité avec la législation ;

Définir l’organisation du pôle Administratif et Financier et assurer le respect des délais et des procédures ;

Produire les indicateurs et le reporting destinés à la direction générale et aux actionnaires (fonds d’investissement) ;

Elaborer le budget et le plan de l’entreprise en conformité avec les choix stratégiques de la direction générale ;

Produire et commenter les résultats mensuels ;

Trésorerie – Facturation – Recouvrement

Elaborer les plans de financement de l’entreprise et les budgets de trésorerie ;

Suivre la position de trésorerie et analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions ;

Evaluer les besoins de financement de l’entreprise et rechercher les concours financiers bancaires les plus adaptés ;

Garantir la facturation et réduire le délai de règlement client par la mise en place d’une politique de recouvrement appropriée ;

Social – Fiscal

Assurer la gestion administrative du personnel ;

Préparer les éléments de paie et contrôler les bulletins produits par le cabinet social ;

Etablir les déclarations fiscales et sociales.

Veiller au respect de la législation et gérer les relations avec les instances représentatives des salariés.

Juridique

Gérer et organiser les conseils d’administration, les assemblées générales dans le respect des obligations légales.

Coordonner les conseils juridiques dans les dossiers spécifiques.

Contrôler les engagements juridiques de l’entreprise en centralisant et validant l’ensemble des contrats établis.

Services généraux

Superviser les demandes de budget et appuyer les opérationnels dans l’étude des offres de prix et la négociation avec les fournisseurs ;

Mettre en place des outils de gestion visant à réduire les coûts des services généraux ;

Un profil à potentiel

Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité de type DCG, DSCG, MSTCF (ou équivalent universitaire) ou formation en école de commerce orientée Finances, vous avez idéalement 4 ans minimum d’expérience en cabinet d’audit et/ou comptable puis en entreprise comme Contrôleur Financier, Responsable Comptable ou RAF. Vous y avez développé votre savoir faire en droit des sociétés, droit du travail, et droit fiscal (idéalement en droit des contrats et de la propriété individuelle). Une bonne connaissance de l’univers de l’innovation (CIR, JEI, Oséo, DGCIS, ANR…) serait un plus.

Anglais courant nécessaire dans le cadre du développement international.

Aujourd’hui vous recherchez un poste vous offrant une responsabilité globale sur la finance et l’accompagnement du CEO sur sa vision de croissance de l’entreprise.

Pourquoi nous rejoindre ! :

L’opportunité de participer à la croissance d’une des plus belles réussites web media du marché

Une entreprise aux fondamentaux solides entrant dans sa phase « d’industrialisation »

Un CEO extrêmement dynamique et visionnaire, reconnu dans le milieu du web (Membre du Conseil National du Numérique)

Des actionnaires prestigieux et un board de qualité

Une possibilité unique de « grandir » avec la société

Vous êtes sensible à la plupart de ces termes ? Vous voulez saisir la chance d’intégrer une équipe soudée et investie où l’autonomie est toujours encouragée et le succès au rendez-vous ?

Editeur de logiciels multi-utilisateurs commercialisés en mode Saas (Cloud computing), nous sommes une jeune société de 20 personnes en très forte croissance. Nos clients sont des entreprises françaises et internationales de toute taille. Nous attachons une grande importance au design, à l’ergonomie et au regard de l’utilisateur final. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un collaborateur à fort potentiel.

Mission :

Rattaché(e) au PDG, votre mission principale consistera d’abord à accompagner nos prospects et clients dans le déploiement de nos logiciels, en France et à l’étranger. En fonction de vos goûts et aptitudes, vous serez ensuite impliqué(e) dans nos actions marketing : gestion des sites web, référencement, développement de partenariats etc. ou dans nos initiatives commerciales : élaboration et présentation de propositions commerciales, négociation, closing etc.

Un profil à fort potentiel :

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur, de commerce ou brillant universitaire (bac + 5), vous êtes débutant ou avez une première expérience acquise dans le monde du conseil, de l’audit ou de l’édition de logiciels où vous avez par exemple mis en place des applications de gestion (ERP). Vous parlez très bien anglais. Si vous avez une bonne connaissance des technologies web et de leur mise en œuvre au sein des entreprises, c’est un plus. Vous avez une grande capacité d’abstraction et d’analyse et vous avez de réelles qualités de communicant (notamment à l’écrit). Vous cherchez aujourd’hui une entreprise à taille humaine, indépendante et dont le fonctionnement très participatif laisse une place importante à l’initiative, à l’innovation et au non-conformisme.

De bonnes raisons pour nous rejoindre !

Un management haut de gamme pour lequel business et succès riment avec épanouissement

Le caractère innovant et haut de gamme de nos softs (présents et à venir)

Une structure en forte croissance (à deux chiffres depuis sa création) présente en France et à l’International

POSSIBILITE DE TEMPS PARTIEL
DU LUNDI AU SAMEDI
(étudiants, mi-temps, ..)

FORMATION REMUNEREE
CONTRATS CDI, SIVP…
TITULARISATION APRES 6 MOIS

UNE AGREABLE AMBIANCE
DE TRAVAIL
RELLES PERSPECTIVES D’EVOLUTION INTERNE

TRANSPORT ASSURE

Plusieurs postes pour  TUNIS – HAMMAMET – SOUSSE  – MAHDIA  -  TOZEUR   -  DJERBA

Profil :

* Expérience   exigée

* Connaissance   du  milieu hôtelier indispensable

* Expérience dans un centre de formation souhaitée

* Mobilité  et disponibilité

Plusieurs postes pour  TUNIS – HAMMAMET – SOUSSE  – MAHDIA
TOZEUR   -  DJERBA

Profil :
* Expérience  dans un centre thalasso souhaitée
* Expérience dans un centre de formation souhaitée
* Connaissance  du milieu hôtelier  et touristique  fortement souhaitée
* Mobilité  et disponibilité

Profil :

-Diplôme   exigé
-Expérience dans un centre de formation souhaitée
- Connaissance  du milieu touristique   fortement souhaitée

Profil

De formation supérieure Bac +5, écoles d’ingénieur(e)s ou universitaire, vous disposez d’une première expérience professionnelle (ou stage significatif) qui vous permet de maitriser les technologies du web 2.0 : PHP, HTML, Javascript, Ajax (Dojo), Flash, Flex…

Rigoureux(se) et autonome, vous avez le sens de la satisfaction client. Nous vous proposons de rejoindre une structure à taille humaine et d’évoluer au sein d’un groupe attaché à la qualité de son service et à ses valeurs.

Devenant essentiels pour des services marketing, ces outils aident à définir la meilleure stratégie d’action pour chacune d’elles, mettre en œuvre les moyens nécessaires en optimisant ses coûts et piloter en temps réel sa stratégie. Les technologies développées nous permettent d’être opérationnels dans la plupart des pays du monde et d’apporter un vrai outil de pilotage pour les groupes internationaux. (pour gérer une marque par exemple).

Notre forte croissance, le lancement d’une nouvelle offre destinée aux agences marketing web, et nos perspectives nous amènent à renforcer notre équipe.

Des  responsabilités déterminantes dans notre réussite : 

Rattaché(e) directement à l’équipe de direction, et en vous appuyant sur le savoir faire et les contacts déjà établis, vous êtes en charge de développer et fidéliser notre portefeuille clientèle agences de web marketing.

Nos cibles privilégiées sont aujourd’hui les agences opérant du community management pour des marques grand public.

Votre action portera en particulier sur : 

Prospecter et développer un portefeuille de clients

Convaincre rapidement de l’intérêt de notre offre vendue en mode abonnement (en fonction nombre de personnes équipées, budget d’entrée pour une agence entre 3000 et 10000 €/an en fonction besoins)

Conseiller vos prospects sur les usages stratégiques pouvant être fait de nos solutions et leur démontrer la valeur du retour sur investissement de celles-ci (ROI)

Fidéliser les clients par vos qualités relationnelles et les faire monter en usages sur nos outils pour « upgrader » ensuite les contrats

Participer aux évènements où la société est présente : conférences, salons…

Assurer un reporting régulier de vos actions, des résultats acquis, et proposer un plan de développement commercial « agressif »

Votre performance commerciale, vous permettra rapidement de bâtir votre propre équipe pour un déploiement France et Europe (UK, Allemagne…).

Profil :

De formation commerciale/communication supérieure, vous avez développé un solide savoir faire de vente de solutions et/ou services web. Vous avez acquis une forte connaissance des enjeux du Digital et des Social Media en travaillant avec des grands comptes (Luxe, Mode, Médias, Presse, Consumer, Industrie,…) et connaissez bien l’univers des agences marketing digitales. Autonome, vous maîtrisez tous les aspects d’un cycle de vente complexe auprès des patrons d’agence.

Inspiré(e) par les changements actuels de l’Industrie du Web, vous comprenez le potentiel d’outils d’analyse du web social et recherchez des responsabilités au sein d’une structure en forte croissance vous permettant d’y exprimer tout votre potentiel. Bien sûr, vous savez être force de proposition, vous possédez le goût des contacts humains, un sens commercial développé ainsi que de solides capacités d’analyse et de synthèse.

De bonnes raisons pour nous rejoindre ?

• L’opportunité de consolider la position d’une entreprise leader sur un marché en explosion, et d’évoluer avec elle

• Des clients de premier plan (Grandes marques, Agences, Institutions )

• Une société ayant développé un véritable savoir-faire reconnu par la communauté marketing (interventions dans plusieurs conférences en Europe)

• Une ambiance décontractée n’excluant pas un grand professionnalisme

• Une équipe prête à soulever des montagnes pour devenir un leader international

Plizy is looking for an experienced Quality Assurance Engineer to help lead testing efforts on our exciting product. You will help validate the features developed through different tests and situations to see how it holds up and performs. This is your chance to join a team that has proven itself by delivering high-quality products.

The successful candidate will be comfortable working in a fast-paced, collaborative environment.
You must be an independent self-starter in order to do well in this role. Developing and fostering partnerships with cross-functional teams is key to long-term success.
The person filling this position must be a hands-on, pro-active, self-motivated and seasoned SQA professional. Success in this position requires a strong ability to drive for results.
The ideal candidate is a EE who moved into SW QA, or a SW QA person who like to play with software.

This is a fulltime position. Start date ASAP. Salary based on experience. On site.

Responsibilities:
– Assist and/or lead the definition, identification and creation test cases and test plans
– Clearly, concisely and accurately report status on a regular basis
– Work closely with cross-functional teams
– Create, maintain and expand test harnesses and scripts
– Work independently and drive to deliverables
– Be a vocal proponent for quality in every phase of the development process

Requirements:
– Experience testing software applications on a consumer device
– Debugging experience will be a strong plus
– Minimum of 2 years experience as an SQA engineer
– CS or EE degree or equivalent experience desired
– Strong communication skills (written and verbal)
– Experience in mobile testing and server testing

Vous rejoindrez une équipe jeune et dynamique basée à Marseille.

Vous travaillerez sous la responsabilité d’un Lead developpeur.

Vous prendrez en charge toutes les phases de conception et de développement des projets front office et back office.

Vous travaillerez en totale autonomie sur des projets ambitieux.

Profil :

D’autodidacte à Bac + 5, c’est votre niveau technique qui fera la différence.

Vous avez une expérience de minimum 3 ans en tant que Développeur PHP sur le framework ZEND.

Vous maitrisez les bases de données (MySQL, PostgreSQL).

Vous parlez idéalement anglais

L’ambiance startup de la société vous permettra d’évoluer dans un environnement de travail motivant, dynamique et sympathique.